Adviesgroep voor Zorg en Inkomen (AGZI). Dé specialist voor voorlichting en advisering van medewerkers in de sector Zorg en Welzijn!

Uit onderzoek is gebleken dat door de wijzigingen van de AOW en pensioenregelingen 70% van de werknemers in Nederland niet meer weet hoe hun inkomensvoorzieningen zelfstandig (AOW en privé regelingen) of via de werkgever (pensioenfonds) zijn geregeld.

Door de steeds verder terugtredende overheid dienen werknemers individueel naar oplossingen te zoeken. Deze oplossingen zijn sterk afhankelijk van de prioriteiten die men individueel stelt. Omdat ieder mens zo z’n eigen prioriteiten stelt en hiervoor een groot scala aan oplossingen voor handen is, wordt het voor de werkgever vrijwel onmogelijk om de individuele werknemer inhoudelijke uitleg te verstrekken rondom dit soort voorzieningen.

AGZI kan voor zowel de werknemer als voor de werkgever een oplossing verzorgen. AGZI is namelijk gespecialiseerd in de voorlichting van werknemers op het gebied van inkomensvoorzieningen in de breedste zin van het woord. Dat wil zeggen dat AGZI werknemers kan informeren over de sociale verzekeringen (zoals AOW, WW en WIA) én de particuliere verzekeringen, op het gebied van pensioen, spaarloon, levensloop, hypotheken, arbeidsongeschiktheid en werkloosheid.

Via de werkgever wordt de werknemer de mogelijkheid geboden om een kosteloos en vrijblijvend voorlichtingsgesprek aan te vragen. Een consulent van AGZI zal de werknemer bezoeken en tijdens dit bezoek, van ca. een uur, zal de werknemer onder andere algemene informatie kunnen verkrijgen over de pensioenregeling en de gewijzigde AOW. Dit gesprek is puur informatief en dus niet oplossingsgericht. Indien de werknemer aangeeft eventuele hiaten te willen herstellen zal er een vervolgafspraak worden gemaakt met een financieel adviseur, dit is een franchisenemer van AGZI.

Voor de dan te volgen werkwijze en beloning verwijzen wij u graag naar de dienstenwijzer. Met gepaste trots willen wij u hier al informeren dat wij een model hanteren waarbij de werknemer in het geheel geen provisie betaalt. En dat zal, gezien de recente berichtgeving over provisies, een geruststellend gevoel geven !

Bent u werkgever klik hier

Bent u werknemer klik hier